Средняя зарплата в Красноярске и Красноярском крае по официальным данным Росстата

Средняя зарплата в Красноярске по данным Росстата в 2020 году

Заработная плата – это величина финансового стимулирования работников. Величина зарплаты устанавливается работодателем в соответствии с нормативной документацией и установленным показателем МРОТ в регионе.

Средняя зарплата рассчитывается службой статистики с целью отслеживания динамики стимулирующих выплат. По этому показателю можно оценить качество жизни населения в регионах. Также норматив используется для расчета удержаний с граждан, относительно которых нет информации о доходе (расчет алиментов и т. д.).

Уровень по годам по данным Росстата

Средний уровень оплаты труда в регионе рассчитывается как отношение суммы ежемесячного дохода трудоустроенного населения к числу месяцев. Красноярский край относится к числу лидеров по среднестатистическому уровню зарплат. Связано это с развитой инфраструктурой региона, положительной финансовой политикой и применением районных коэффициентов.

В 2020 году в Красноярске средний уровень оплаты труда составил 45 093 руб. В сравнении с предыдущим годом значение увеличилось на 256 единиц (в 2018 году средняя зарплата была 44 837 руб.).

За последние годы уровень оплаты труда по данным Красноярскстата растет. За последние 5 лет показатель вырос в 1,3 раза (в 2014 году – 34 073 руб.). В остальные года также наблюдается положительная тенденция:

  • в 2014 году в сравнении с 2013 средняя зарплата выросла на 2398 единиц (в 2013 году – 31 675 руб.);
  • в 2015 году выросла на 1664 единицы (в 2015 году – 35 737);
  • в 2016 за год увеличилась на 2336 единиц (в 2016 году – 38 103);
  • в 2017 – на 2724 единицы (в 2017 году – 40 827);
  • в 2018 – на 4010 единиц (в 2018 году – 44 837).

Таким образом, самое значительное увеличение среднего уровня заработных плат наблюдалось в 2018 году, самое незначительное – в 2015 году. По остальным годам прирост находится приблизительно на одном уровне.

В сравнении с минимальным разером по оплате труда — достаточно большой отрыв в пользу среднего уровня. МРОТ в Центральных и Южных районах Красноярского края рассчитывается с учетом повышающего коэффициента 1,6. То есть, если в целом по стране в 2020 году МРОТ составил 11 280, то в Красноярске показатель составил 18 048 руб. Так, средний уровень заработной платы превышает МРОТ практически в 2 раза.

Средняя заработная плата по профессиям / специальностям

Красноярский край является промышленным регионом. Наиболее популярные отрасли в данном субъекте:

  • производство;
  • торговля;
  • строительство;
  • транспорт;
  • медицина;
  • информационные технологии;
  • туризм и т. д.

Производство в Красноярске представлено добычей природных ресурсов, электроэнергетикой, гидроэнергетикой, цветной металлургией и лесной промышленностью.

По данным Красноярскстата наиболее высокие зарплаты имеют люди, занятые в следующих сферах:

  • добыча полезных ископаемых (50 000 – 90 000 руб.);
  • финансы (30 000 – 50 000 руб.);
  • здравоохранение (30 000 – 40 000 руб.);
  • образование (25 000 – 35 000 руб.);
  • сельское хозяйство (25 000 – 45 000 руб.);
  • юриспруденция (30 000 руб.);
  • строительство (35 000 руб.);
  • маркетинг (30 000 руб.);
  • шоу-бизнес (30 000 руб.).

В связи с этим в регионе самыми востребованными профессиями являются:

  1. Инженер.
  2. Монтажник.
  3. Повар.
  4. Медицинский работник.
  5. Бухгалтер.
  6. Торговый представитель.
  7. Страховой агент.
  8. Воспитатель.
  9. Социальный работник.
  10. Учитель.

Самый высокий размер по оплате труда в Красноярском крае зарегистрирован для следующих должностей (суммы в рублях):

  • начальник цеха / участка на производстве – 99 000;
  • сварщик, прошедший аттестацию в национальном агентстве контроля сварки – 99 000;
  • машинист автокрана – 85 000;
  • мастер строительно-монтажных работ – 82 500;
  • слесарь по ремонту холодильного оборудования – 82 000;
  • машинист буровой установки – 80 000;
  • машинист экскаватора – 80 000;
  • дорожный мастер – 80 000;
  • помощник машиниста буровой установки – 80 000;
  • машинист трубоукладчик – 80 000.

Среднюю зарплату получают сотрудники, занимающие следующие должности (суммы указаны в рублях):

  • водитель – 36 000;
  • учитель – 14 300;
  • менеджер – 14 500;
  • диспетчер – 15 000;
  • преподаватель – 20 000;
  • продавец – 18 300;
  • электрик – 22 500;
  • повар – 18 400;
  • машинист экскаватора – 25 000;
  • механик – 26 000;
  • токарь – 33 000;
  • кондитер – 22 000;
  • юрист – 33 000;
  • провизор – 16 300;
  • бухгалтер – 28 000;
  • инженер по охране труда – 60 000.

В медицинской сфере уровень заработных плат выше среднего по стране. Медицинские должности имеют следующие ставки (значения указаны в рублях):

  • терапевт в бюджетной поликлинике — 20 000;
  • врач УЗИ – 60 000;
  • рентгенолог – 20 000 – 25 000;
  • невролог – 60 000;
  • медсестра – 16 300;
  • санитарка – 8 400;
  • фармацевт – 18 700.

Работники образовательных учреждений получают следующие заработные платы (значения указаны в рублях):

  • учитель-физик – 27 000;
  • учитель начальных классов – 20 000;
  • учитель-математик – 20 000;
  • преподаватель русского языка и литературы – 20 000;
  • преподаватель истории – 20 000.

Несмотря на то, что по официальным данным уровень зарплат находится выше величины регионального МРОТ, на практике это не всегда так. Например, минимальную заработную плату получают рабочие, не имеющие образования или квалификации (грузчик, сторож, дворник и т. д.).

Нормативная регламентация

Порядок установления заработных плат за выполнение трудовых обязанностей утвержден следующими нормативно-правовыми актами:

  • Конституцией РФ (ст. 7, 17, 19, 37);
  • Трудовым кодексом РФ (раздел VI);
  • Гражданским кодексом РФ (глава 25).

На местах порядок установления заработных плат утверждается следующими документальными актами предприятия:

  • коллективным договором;
  • трудовым соглашением;
  • должностными инструкциями;
  • штатным расписанием;
  • положением о структурных подразделениях.

Порядок расчета средних заработных плат регулируется:

Таким образом, в целом по субъекту средний уровень заработных плат достаточно высокий в сравнении с другими регионами. Однако, несмотря на это, есть высокооплачиваемые должности, а есть те, ставка по которым не достигает даже минимального порога по оплате труда в регионе.

Выпуск новостей по поводу заработной платы в Красноярском крае представлен ниже.

Источники:
http://www.26-2.ru/art/354894-mrot-v-respublike-krym

Ссылка на основную публикацию